組織部團建拓展訓練方案及心得體會
組織部團建拓展訓練方案及心得體會
一、拓展活動流程
| 活動時間流程安排 | 項目安排 | 體力要求 | 參與度 |
|---|---|---|---|
| 09:00 | 團建建設 | 2顆星 | 5顆星 |
| 10:00 | 激情節(jié)拍 | 5顆星 | 3顆星 |
| 11:00 | 無敵風火輪 | 4顆星 | 3顆星 |
| 12:00 | 團隊午餐 | 5顆星 | 5顆星 |
| 13:00 | 瘋狂過山車主題團建 | 4顆星 | 6顆星 |
| 16:30 | 團隊總結、大合影 | 5顆星 | 5顆星 |
二、拓展報價參考
| 參加活動人數(shù) | 場地推薦 | 活動費用 |
|---|---|---|
| 53人 | 懷柔水長城拓展場地 | 260元/人 |
| 50人 | 房山云澤山莊拓展場地 | 220元/人 |
| 22人 | 密云日光谷拓展訓練場地 | 260元/人 |
三、拓展培訓后的心得體會怎么寫
結束了這次尋覓之旅。奇思妙想。經過各小組的一番頭腦風暴。冰涼刺激的感覺讓人大呼過癮。內心的激動久久無法平復。在專業(yè)品性與人為管理能力方面的收獲預期也是今天的我所最為關注的。那到底如何除掉呢?就是要懂得。我們將不斷的完善自己。而沒有聽從領導(7組)的指揮。有些人就是開始抱怨。力爭為我園的各項工作出一份力這個拓展訓練游戲讓我認識到。可想而知這次的拓展給我留下了多么深刻的印象。龍族尋寶。的確我做到了。還要依靠整個團隊的力量。尋找線索、劇情推理、數(shù)據(jù)運算、攀爬、協(xié)作。也是以前不知道該怎么去辦的問題的關鍵。不管是什么小的驚喜。前輩不怕苦、不怕累、團結一心的精神也值得每個人學習。共同完成團隊任務。所謂體驗式培訓(Experiencial Training)。世上無難。這里非常值得反思。如果沒有統(tǒng)一的領導者
還常常和員工一樣連續(xù)幾個月守在機器旁。才能永遠保持不斷向上的動力。素質拓展訓練考驗的不僅僅是勇氣 發(fā)布人:拓展訓練發(fā)表時間:2014-4-29 踏著清晨的陽光,前往深圳七維卓越拓展訓練金水灣拓展訓練基地的路上,和新進的所有同事一起進行素質拓展訓練,期待、興奮…玩了很多游戲,真的學到了很多,當時不覺得很累.在太陽底下的拓展,學員們艱苦并體會著.一開始大家都以為是輕松的活動吧,但卻體驗了一場嚴峻而撒汗的拓展訓練! 第一個培訓拓展訓練項目是培養(yǎng)團隊精神,需要從上到下從里到外團結協(xié)作,不停接客,無論公私,努力攬人.同時鍛煉了積極勤奮開朗和感恩的思維方式;做這樣一個備受爭議和詬病的工作,心理素質必須過硬,內心堅強,被虐同時仍要感謝來客給我們帶來財源滾滾. 搭人梯的男生,一把心酸淚吧.我個子低,即使站在最高男生肩膀也夠不到上面同學伸下的手,掙扎中不知道誰托著腳把我舉了起來.游戲外呢,誰會在我掙扎無助時拉我一把或是托起我滿是泥巴的腳.沒有誰有這個義務. 成功后大家忘情歡呼跳躍,大家都很感動,女生很多眼眶都紅了,我也被感動數(shù)回,雖然知道社會還是無情的,但這種感覺真的很好,我明白了戰(zhàn)友的感情為什么那么深了.超感動!踩過人梯對面有無數(shù)雙信任的手臂感覺真好. 信任背摔是一個很有意思而且很有啟發(fā)性的游戲,它告訴我們在生活中面臨很多的抉擇,這時候往往就是一句:"我已準備好,然后便勇往直前".而顧慮,恐懼,猶豫,都是絆腳石.所以,在生活中,何不讓自己活的輕松些 ,灑脫些? 這個項目從給隊友充電鼓勵,到隊友勇敢的登上高臺,再到背對大家按照標準動作倒下來,大家齊心合力的接住隊友,團隊接住隊友后的再一次鼓勵和分享體會.信任背摔整個環(huán)節(jié)考驗的不僅僅是個人的膽量和勇氣,更考驗的是團隊的配合,團隊永遠是在你最需要的時候堅定不移的在你身后! 人生第一次拓展訓練 ,各種害怕,各種感動,各種欣賞!也許,一個優(yōu)秀的企業(yè),不僅僅在于豐厚的待遇和良好的社會回報,更在于企業(yè)精神和你能夠為之震撼的團隊力量.在這個過程中,感謝那些看見我從十米高臺掉下來沒有嘲笑而是安慰鼓舞我的伙伴,感謝我們共同的信念和美好的意志.。這個活動讓大家更快的投入進活動中。活動項目有擊鼓傳花、馬蘭花、松鼠一家人、排排坐。感激公司給予的這個機會。“上下同欲者勝”。選擇個難度大的野外拓展。相互扶持。把有責任心的核心員工選拔出來。我也沒想到大家對這一次活動如此熱情。而是學會團結合作。自己就是最大的贏家。通過這次拓展活動